Jubilant Radiopharma est une filiale à 100 % de Jubilant Pharma. Nous sommes un leader mondial du développement, de la fabrication et de la commercialisation de produits radiopharmaceutiques.
Réputée pour sa qualité et son intégrité, Jubilant Radiopharma attire les meilleurs talents dans le domaine exigeant et enrichissant de la médecine nucléaire. Nous sélectionnons, formons et développons nos employés avec soin afin qu'ils atteignent leur plein potentiel et contribuent à la réussite d'une équipe performante.
Jubilant Radiopharma propose :
- Un lieu de travail vivant et convivial;
- Rémunération compétitive et excellents avantages sociaux;
- L’opportunité de diriger à tous les niveaux de l’organisation;
- Opportunités de croissance grâce au feedback, au développement de carrière et à la formation en cours d'emploi
Pourquoi rejoindre Jubilant ?
Avantages
Jubilant Radiopharma offre une rémunération compétitive, d'excellents avantages sociaux et reconnaît les talents grâce à des programmes de reconnaissance, d'engagement et d'appréciation des employés.
Nous offrons également la possibilité de diriger à tous les niveaux de l’organisation, en offrant des opportunités de croissance grâce au feedback, au développement de carrière et à la formation en cours d’emploi.
Notre ensemble complet d’avantages sociaux comprend :
- Régime de retraite d'entreprise
- Assurance vie et AD&D payée par l'entreprise, couverture supplémentaire facultative
- Prestations d'invalidité de courte et de longue durée
- Programme d'aide aux employés
- Modes de vie sains – Avantage de remboursement des abonnements aux clubs de santé
- Couverture médicale, couverture des ordonnances, soins de la vue et soins dentaires
- Jours fériés et vacances payés
Diversité et inclusion
Toutes les sociétés Jubilant Pharma sont de fervents partisans d’un lieu de travail diversifié et inclusif.
- Jubilant Radiopharma est fière d'encourager la diversité au sein de ses équipes. Notre objectif est d'avoir des équipes aussi diversifiées que les patients et les clients que nous servons. Nous offrons un environnement inclusif où nos employés peuvent s'épanouir et où nos différences sont appréciées. En les acceptant, nous créons des produits bénéfiques pour nos clients, nos patients et la santé globale.
- Nous offrons l'égalité des chances à toutes les personnes qualifiées, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, d'orientation sexuelle, de religion, de statut d'ancien combattant ou de handicap physique. Nos décisions, politiques et pratiques en matière d'emploi sont conformes à toutes les lois locales anti-discrimination.
- Radiopharmaceuticals s'engage à mettre en place des aménagements raisonnables pour les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour postuler à un poste chez Jubilant en raison d'un handicap, veuillez nous contacter.
Portée mondiale, présence locale
Au niveau local, Jubilant Radiopharma est une petite entreprise faisant partie de Jubilant Pharma. À l'échelle mondiale, nous appartenons à la famille Jubilant Pharmova, une famille bien plus vaste. Cela nous confère une atmosphère de petite entreprise, bénéficiant d'un réseau de soutien plus large. Nos employés ont la possibilité de collaborer avec des collègues locaux et internationaux.
Déclaration d'alerte à la fraude
- Jubilant ne contacte pas les candidats à l'emploi par messagerie instantanée, par salons de discussion ou par SMS.
- Si vous êtes contacté pour un entretien, nous correspondrons généralement par téléphone. Méfiez-vous des adresses e-mail se terminant par « gmail », « yahoo » ou autres noms de domaine publics.
- Jubilant n'interviewe pas les candidats en ligne via Google Hangout, AOL Instant Messenger ou tout autre service de chat, pour les postes de travail à domicile.
- Jubilant n'enverra pas par courrier, par voie électronique ou par virement bancaire aucun paiement aux candidats potentiels à un emploi pour leur permettre d'acheter du matériel destiné à l'emploi.
- Jubilant n'exigera jamais des candidats qu'ils envoient de l'argent en échange ou comme condition d'emploi.
Si vous avez des questions ou si vous avez été contacté pour un entretien téléphonique, veuillez nous appeler directement au :
Bureau de Montréal: 514-694-8220
Bureau de Yardley: 215-550-2810
Opportunités d'emploi
Si vous vous épanouissez dans un environnement entrepreneurial où les contributions individuelles au succès de l'entreprise sont reconnues, consultez nos offres d'emploi actuelles en cliquant sur le bouton ci-dessous.